7月27日,八方锦程15周年巡讲——“与行业大咖同行 打造卓越人力资源官”活动在上海圆满举行!
作为八方锦程15周年巡讲的第一站,这一时刻,近200位与会人力资源从业者共同见证。
活动由八方锦程人才研究院副院长Leon主持并致开幕词。他向与会人员分享了举办该系列活动的初心,以八方锦程15周年为契机,通过组织有特色的人力资源同业交流会,积极创新,共筑人力资源新生态圈,打造有影响力的职业信用建设高地。独行快,众行远。在建设职业信用的道路上,我们都是同行者,彼此互助共赢未来。
香港大学中国商业学院(HKUICB)高级课程主任Suprince Ma(马超帆),以“HR推动组织变革的全局思维与核心思路”作为活动的第一个主题分享,为大家带来非凡的学习体验。“组织”与“HR”该如何相互促进?作为组织中不可或缺的专业力量,HR不仅要帮助企业管理好员工、培养领导者,更要推动组织变革,发展更好的事业。
随着社会信用体系建设迈入新阶段,也推进了职业信用建设新格局。八方锦程人才研究院院长James(张智旭)以“如何快速搭建企业背景调查防控体系?”主题分享,从案例到数据,从理论到实践,背景调查被应用到企业人力资源场景的价值与作用,为大家带来了精彩纷呈的主题分享。
组织管理是实现企业目标的重要命题,如何更好地进行组织管理?Bestcom首席咨询顾问Stuart(阮毅)从组织健康新维度出发,“把握组织脉动,科学建立组织健康风险防控机制”主题赢得了众人的认同,助力企业提升人力资源管理效率,提高组织效能。
数字时代下,企业既要面临着经营理念要革新,又要面对着管理模式的数字化转型。北森集团解决方案总经理吴云龙从当下出发,向与会嘉宾分享了“业人一体打造数字浪潮下的人力管理新范式”内容,为企业未来发展展现了全新的业务模式和创新机遇。
在本次活动中,最激动人心的 便是“职业信用-卓越雇主”见证仪式环节。
见证仪式联合了广东省信用协会职业信用专业委员会,感谢同行者在职业信用建设过程中所做的努力、创新与实践,并有幸邀请到拥有30年世界500强跨国企业 OSHA/HR Leader工作经历的人力资源资深专家——方少佳作为见证仪式嘉宾,为到场企业颁发荣誉。
在众人的掌声下,八方锦程15周年巡讲——“与行业大咖同行 打造卓越人力资源官”活动圆满结束。时代的车轮一直向前,人力资源行业发展也会遇到更多的挑战与机遇。深入探讨,赋能人力,共享发展,这正是“与行业大咖同行 打造卓越人力资源官”活动的初衷。在未来,我们相信会有更多的企业加入同行之列,共同推进职业人群信用建设的步伐。
