2024香港人才引进计划有哪些？

拥有香港身份，不仅可以享受到优质的教育资源、税收优惠、以及国际化的商业环境，还能在金融、商业、法律保障和生活品质等方面获得显著的好处。

而这，也是很多内地精英人群，通过申请香港人才引进计划获取香港身份的目的所在。了解清楚香港目前的人才引进计划，然后再结合自身条件，相应地做好申请准备。

如此，才能有条不紊的拿好香港身份！

那么，目前香港的人才引进计划有哪些呢？

在香港入境处官网上，我们可以看到关于吸引人才赴港的计划一共有以下几种：

分别是高端人才通行证计划，一般就业政策、输入内地人才计划、科技人才入境计划、非本地毕业生留港/回港就业安排、优秀人才入境计划、输入中国籍香港永久性居民第二代计划，共有这7种方式。

根据香港入境处的解释，我简单把这7种人才引进计划给大家介绍下：

1、香港高端人才通行证计划

高才通计划是香港特区政府面向全球推出的人才吸纳计划，旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇。

该计划主要面向全球百强名校本科毕业生，以及年收入超过250w港币的高收入精英群体，是目前拿香港身份最快的方式之一，一般在1个月左右即可完成审批拿到身份。

2、一般就业政策

此项人才引进不针对内地的中国居民，可以简单理解成香港专才计划的海外版。

3、输入内地人才计划

该计划就是我们比较熟悉的香港专才计划，也就是来香港找工作，公司担保拿签证。算是限制最多的计划了，因为申请人必须找到一家香港公司雇佣，而且不能随便换雇主。

4、科技人才入境计划

毕业于世界排名前100大学Stem学科（科学、科技、工程或数学），同时受雇于香港公司全职从事人工智能、集成电路设计、量子技术、机械人技术等13个高科技行业的研发工作，每家企业每年限额100人。

5、非本地毕业生留港/回港就业安排

也就是到香港留学进修，在香港就读全日制本科、硕士、博士就可以申请香港居民身份证，毕业后可以依据非本地毕业生留港计划申请IANG签证留港工作，两者合计起来满7年就可以申请成为香港永久居民了。

6、香港优秀人才入境计划

这既是我们常说的香港优才计划，主要依赖申请人的过往成果，综合评估年龄、学历、工作经验、家庭背景、语文能力、行业职业等。

目前优才大放水，正处在不配限额的申请窗口期，申请和续签都相对灵活，所以吸引了很多人申请，按照现在的审批速度，一般需要6-12个月完成审核。

7、输入中国籍香港永久性居民第二代计划

该项计划主要面向的群体是，已移居海外的中国籍香港永久性居民的第二代，满足条件可申请回港工作。

如果有意申请香港身份，可以做个专业测评，总分245达到80分即可申请：

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看过以上介绍之后，相信大家心里应该有了初步了解。以上7种人才引进方式，真正比较适合内地人士申请的主流方式只有以下这4种：

香港优才计划

✔ 适合人群：各行各业的优秀人才

✔ 申请条件：采用综合计分制和成就计分制，任意满足其中一种的及格分即可，且要求是各行业的优秀人才

✔ 申请周期：6-12个月

香港高才通计划

✔ 适合人群：高收入人群或名校毕业高学历人才

✔ 申请条件：年收入在申请前达到250万港币（税前）QS前100（近5年上榜）本科5年内有3年工作经验

QS前100（近5年上榜）本科工作经验不足3年，每年1W名额

✔ 申请周期：2-3个月

香港专才计划

✔ 适合人群：专业性质人才

✔ 申请条件：有香港雇主的offer/本人已在香港公司任职/本人所在内地总公司的分公司在香港/本人已在香港创业/本人是香港公司股东

✔ 申请周期：3-6个月

赴港留学

✔ 适合人群：为子女教育留学和想去学习深造的人

✔ 申请条件：满足香港学校的申请条件即可

✔ 申请周期：3-6个月

拿香港身份申请哪项计划比较好？

以上4种方式都可以拿香港身份并且在7年后申请永居。

从审批速度、材料准备等情况来看，本科毕业为世界百强名校的毕业生，以及高收入精英群体选择高才通计划是最好的，满足条件后没有其他限制，且一般1个月左右就能拿到身份。

而论自由度和灵活度，香港优才计划则是最佳选择。优才续签是满足在港通常居住即可，而且优才计划审批通过后，也不影响内地的工作和生活，对于暂时不能赴港工作的人士而言非常友好。

专才计划则比较适合已经有香港公司雇佣的人群，留学计划适合优才申请通过率不确定，同时想要提升学历的人士。

申请这4种香港人才引进计划各有利弊，我们具体就目前讨论度最高以及申请最火爆的香港优才和高才通计划，展开来具体说说。

一、香港优才计划

香港优才计划全称是香港优秀人才入境计划，从2006年公布实施，至今已经有17年了，这项政策主要是为了吸引高技术人才或优才来港定居，以提升香港的竞争力。获批准的申请人无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。

1、申请条件

所有申请人均必须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额。

基本申请条件：

• 年龄：18周岁及以上；

• 品格：无刑事犯罪记录、不良入境记录；

• 经济能力：足以负担本人及受养人的首年生活费(个人12万元，家庭36万元)；

• 语言：具备良好的中文或英文书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）；

• 学历：本科学位及以上学历；

计分制二选一

成就计分制：适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项，只要符合要求即可获批，分数只有0分和245分，0分直接被拒。

综合计分制：最高245分，最低及格分数80分，根据申请人的年龄、学历、工作、语言能力、家庭等情况进行综合评估，综合计分制则比较适合大部分符合条件的优秀申请人。

香港优才计划总分245达到80分即可申请：

优才打分→香港身份规划综合测评

2、放宽政策

①取消香港优才申请的名额限制，为期两年，即2023-2024年；

②首次获批逗留时间调整为3年，续签模式为3+3+2年；

③调整优才评分制，满分改为245，新增名企额外加分20分；

④取消面试环节，缩短审批流程和获批时间；

⑤全面开通线上申请通道，取消线下/邮寄递交方式；

⑥人才清单扩增，从13项扩增至51项专业人才等；

⑦网申系统全面升级改版，高管加分做调整等。

3、申请利弊

利：投入成本较低，没有申请行业的限制，没有申请名额的限制（仅限2023和2024年），获批之后续签灵活，可以多次申请获批。

弊：学历强制要求本科以上，不“唯分数论”分数仅作参考，申请材料和文书复杂，申请周期比较长（一般6-12个月）。

二、香港高才通计划

香港高才通计划旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇，这些高端人才包括高收入人士和世界顶尖大学的毕业生。

获批准的申请人无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。

1、申请条件

只要满足以下三类人才之一，就能递交申请香港高才通，一般1-3个月获批身份：

• A类：在紧接申请前一年，全年收入达港币250万元或以上（或等值外币）的人士；

• B类：获合资格大学颁授学士学位，并在紧接申请前5年内累计至少3年工作经验的人士；

• C类：在紧接申请前5年内，获合资格大学颁授学士学位，但工作经验少于3年的人士。这类申请受年度配额限制，且以先到先得的方式分配。

合资格大学：指香港入境处核定的合资格大学综合名单列的185所大学／院校。

2、放宽政策

①须提供无犯罪记录，已经提交但还在审批中的也需要补交相关材料。

②需要提交学历认证报告，专升本、远程授课、函授、网络教育等学历不再认可。

③获批后激活有效期缩短，从6个月缩短至3个月内。

④增加申报类别，A类申请增加了职业和界别，B类申请增加了主修科目填写。

⑥新增12所顶尖国内外院校符合资格，其中内地新增4所：武汉大学、西安交通大学、哈尔滨工业大学和中南大学。

⑦放宽了企业类的股权占比要求，合资的企业主占股50%以上就可以按企业净利润相应股权比例的利润金额来申请，不再需要占股达到100%，不需要独资经营的公司。

3、申请利弊

利：条件简单明确，只要满足A、B、C中的一类就可以申请；通过率高，审批速度快；申请材料相对简单。

弊：只有一次获批机会，续签要提供在港工作证明。