一、求职反思

复盘下，求职两个月还没找到工作，心态在快崩溃的边缘又被拉回来了。

历经两个月的征途，找工作打招呼和投简历不下百次，用了三个APP，猎聘、boss直聘、智联。真的感觉粥多僧少。从一开始挑公司、薪酬，到后面几乎看到差不多的岗位就投了。总结一下，投了快60家公司的简历，最后得到回应的大约是10%左右，很多都是已读不回了，最终结果拿到了4家公司的面试机会。

一家是百亿市值的上市公司，岗位是开发经理，要求比较高，面试有点没发挥好，应该是没戏了。

一家年营收7-8亿的公司，给了offer，但薪资涨幅不大，且上班通勤还变远了，想想还不如在现在的公司。

一家可能正处于上市筹备期的企业，它没看上我，我也没看上它。

一家高精尖的小微企业，还是猎头推荐的，结果面试放我鸽子。

总体来说，就目前的形势和我个人的要求，想找到合适的工作挺难的。此番经历，让我深刻体会到求职的不易，尤其是当个人需求（如离家近、管理岗位、薪资增长）与市场需求之间存在微妙差距时，更需耐心与策略。

二、心态的转变

找工作前，我是满怀自信，坚信能迅速锁定理想职位。然而，现实的磨砺让我逐渐意识到，职场之路从无坦途，稳定从不是理所当然的馈赠。现在，我很庆幸自己没有一时冲动裸辞了，庆幸工作中把自己干成部门的“单点故障”了。

心态上的转变，让我更加重视当前与未来的不确定性，最大的教训是：不要把稳定的工作当作理所应当, 要有危机意识 。无论身处何种环境，都应保持危机意识，不断提升自我，以应对可能到来的任何变化。

风险是一直存在的，靠山山会倒，说不定哪天公司经营不下去了，说不定哪天裁员就裁到我了，现在不到30岁，等到了职业门槛年龄呢？一切就不好说了。

三、拓宽视野，拥抱多元

在求职的间隙，我深刻反思并调整了自己的职业规划。单一的职业路径已难以满足我对未来的期许。因此，我决定在主业之外，积极探索其他收入来源，以增强自己的经济独立性和职业选择的灵活性。给自己和家庭的未来，多一点选择的底气。

同时这段时间，也不断主动在拓展自己的社交圈子，更跨越界限，与不同领域的人士交流碰撞。

四、未来的想法

以更加平和与开放的心态去面对每一次的尝试与结果，将每一次的面试或拒绝都视为自我成长的一部分。

在继续当前的求职之旅时，我调整了自己的心态，不再像之前那样深陷焦虑与执着的漩涡之中。虽然找到一份理想的工作仍是当下的重要目标，但过度的焦虑与执着只会让我错失更多可能的美好风景。

与此同时，拥有多元化的技能与收入来源是增强个人竞争力、抵御风险的关键。因此，我决心将发展第二职业作为自己未来规划的重要组成部分。这不仅仅是为了增加一份经济来源，更是为了拓宽自己的视野，激发新的潜能，实现更全面的自我发展。