本文围绕“标准化作业”展开论述，分享一些关于标准化作业以及标准的作业规范等相关知识。

什么是标准化作业？

标准化作业是一种以人的行为为中心，在一个操作序列中有效地进行生产而没有浪费的操作方法。

标准化作业的前提即：关注人的行动和重复作业。

标准化作业的作用主要包括以下几个方面：

一、将繁杂的管理与作业过程程序化，做到管理有秩序，作业有标准。

二、推广标准化作业可以优化目前的作业方法，通过改变不良的操作行为，达到减少浪费，提升效率的有效作业目的。

三、标准化作业是安全规章制度具体化的必要手段。

四、标准化作业的好处不仅仅是在安全方面，还有助于提高企业的管理水平，从而提高企业的经济效益。

标准的作业规范要求是什么？

一、系统性

也就是说，什么时候、什么地方、由谁、依据什么文件、怎么做、保存什么记录都要有明确的规定，排除管理和操作的随意性。

二、兼容性

它要与其他标准文件兼容，既要和谐，不矛盾，又要为实现总体目标承担相应的责任。

三、可操作性

必须符合现场生产的客观实际，具有可操作性，确保有效实施。

四、简洁性

简化标准化作业文件可以节省时间，便于实施，减少错误，降低人员素质和培训难度。

六、独立性

应贯彻独立性原则，确保评价的客观性、真实性和公正性。

七、分类鉴定

各种活动要区别对待，分类指导，根据问题的重要程度和实际情况决定对策。

八、动态控制

落地实施后，就少不了效果监测，在这个过程中需要不断地跟进和发现问题，及时准确地反馈信息，调整控制方法和力度，确保这份标准化作业文件能够适应各种情况的变化，持续有效地运行。

标准化作业规范怎么写？

1.确定生产节拍。

2.观察时间（人的纯操作时间，设备处理时间）。

3.制定过程能力表。

4.制定标准操作组和票。

5.确定标准手持号码。

6.制作标准操作票。

如何做好标准化作业规范？

标准化是现代企业升级的必经之路，随着科学技术和社会经济实践的发展，现在已经有一些人工智能工业工程软件可以辅助IE工程师更好地着手标准化作业规范。其中国内应用广泛的即VIOOVI ECRS工时分析软件，基于视频分析技术，帮助企业数字化转型，完成标准化作业规范，更有工时测量、标准工时、作业分析、视频SOP、员工培训、消除浪费、消减成本、效率改善等模块，基本都是动动鼠标的操作，可以解放很多繁琐的工序，让IE将更多精力投入到核心分析中。