在追觅科技的招聘流程中，无论是校园招聘还是社会招聘，应聘者都需要通过北森测评题库的商业推理部分。这部分的测评旨在评估应聘者的商业推理能力，是评估考生综合能力的重要工具。考试时间为40分钟，需要完成28题，题型以言语理解为主，侧重演绎推理，占比约70%。数字计算题目难度较大，占比约30%，其中20%需要结合图表分析。

 

 

 

商业推理测评主要考察以下几个方面：

1. **复杂信息理解**：考生需快速洞察并提取文字、图表等资料中的关键信息。

2. **批判性评估**：考生应敏锐地识别逻辑漏洞、缺陷或问题。

3. **策略性推理**：考生需从多角度分析问题原因，并灵活转换思路。

4. **概念性推理**：考生应能从具体事物中归纳出通用规律。

 

 

 

 

 

测评题目的难度较大，通关率不高于40%，社招要求6分以上，难度很大。如果测评不通过，面试流程会终止。这些题目旨在评估应聘者的逻辑思维能力、问题解决能力和数据分析能力。

在备考策略方面，考生应遵循以下策略：

- 深入理解考试要求：明确每个要素的具体要求和考察点。

- 提高信息提取能力：通过大量阅读练习，增强快速提取信息的能力。

- 培养批判性思维：学习如何识别和质疑逻辑上的不足。

- 锻炼策略性思考：通过案例分析，训练多角度思考和问题解决能力。

- 提高概念性推理：练习从具体到抽象的归纳总结。

答题技巧方面，考生应掌握快速浏览题目的技巧，迅速抓住核心要点，合理分配时间，确保每题都有足够的思考时间。同时，对不确定的题目做标记，以便最后集中处理，并保持冷静，即使遇到难题也不要慌张。

通过遵循上述备考策略和答题技巧，考生将能够更加自信地面对挑战，展现出最佳状态。

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